如果您已经尝试过向劳动局投诉，但是没有得到解决，您可以考虑以下几种方法：
1. 了解自己的权利和法律法规。在向劳动局投诉之前，您可以先了解一下自己的权益和相关的法律法规，这样可以更好地维护自己的权益。
2. 寻求法律援助。如果您认为自己的权益受到了侵害，可以寻求法律援助，寻求专业的律师帮助。
3. 通过媒体曝光。如果您认为自己的权益受到了侵害，也可以通过媒体曝光来引起公众的关注，从而得到更多的支持和帮助。
去劳动局交完资料后，等待处理的时间会根据具体情况而有所不同。一般来说，如果提交的资料齐全、符合要求，劳动局会在受理后的5个工作日内给出是否受理的决定。如果受理，他们会开始调查证据，并在60个工作日内完成调查。对于情况复杂的案件，可能会延长30个工作日。
1.准备材料：根据所需办理的事务，如劳动纠纷、工伤认定等，准备好相关的证据、文件和资料。
2.咨询接待：前往劳动局，向接待窗口的工作人员咨询相关业务的办理流程和所需材料，确保自己的准备工作齐全。
3.填写表格：在工作人员的指导下，填写相应的表格或申请书，如劳动仲裁申请书、工伤认定申请表等。
4.提交材料：将填写好的表格和准备好的材料递交给工作人员进行审核。
5.等待审批：工作人员将对提交的表格和材料进行审核，如符合要求，将进入下一步办理；如不符合要求，工作人员会告知需要补正的内容。
6.办理业务：根据办理的事务类型，可能需要与相关科室或部门的工作人员进行沟通和交流，了解案件进展和办理情况。
7.领取结果：在办理完成后，回到接待窗口领取办理结果，如仲裁裁决书、工伤认定书等。
8.结束办理：在领取到办理结果后，整个办理流程结束。如有需要，可以根据结果进行后续行动，如提起诉讼、申请执行等。