商业保险可以计入专项储备中，因为它是企业为员工提供的一种福利保障。专项储备是为了应对企业可能遇到的风险而设置的资金储备，包括员工退休金、福利费等。
购买商业保险可以减轻员工的不确定性风险，提高员工的生活质量和就业稳定性，符合企业的长远利益和社会责任。
因此，企业应将购买商业保险的费用计入专项储备中，以确保企业在未来可能出现风险时能够应对，并提高员工的福利待遇。
根据提供的信息，关于给员工买的杯子是否可以抵扣，取决于杯子的使用目的和企业的纳税人资格：
如果杯子用于员工福利：
如果是外购的杯子用于员工福利，根据税法规定，进项税是不能抵扣的，因为购买来的货物不是用于应税项目的1。
如果是企业自己生产的杯子用于员工福利，税法规定视同销售，需要交增值税，因此进项税可以抵扣12。
企业需要具备一般纳税人资格：
只有具备一般纳税人资格的企业才能抵扣进项税2。
需要取得合法有效的抵扣凭证：
主要需要取得符合规定的增值税专用发票2。
取得的发票或使用的范围必须符合抵扣范围：
进项发票所对应的业务交易必须真实发生2。
综上所述，如果杯子是企业自己生产的并且用于员工福利，可以抵扣进项税；如果杯子是外购的并且用于员工福利，则不能抵扣进项税。同时，企业需要具备一般纳税人资格，并且取得合法有效的抵扣凭证。